Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet.
På Närhälsans HR-avdelning arbetar 29 engagerade medarbetare. Avdelningen är HBTQ-diplomerad, vilket innebär att vi kontinuerligt strävar efter att skapa förståelse, insikt och öka medvetenheten om allas lika värde. Tillsammans driver och utvecklar vi HR-frågorna för att möta nya förhållanden och möjligheter.
Våra medarbetare består av HR-konsulter, HR-specialister, HR-strateger och HR-administratörer. HR-konsulterna arbetar nära verksamheterna och stödjer dess chefer. HR-specialisterna fokuserar på områdena kompetensförsörjning, arbetsmiljö och fortbildning. HR-administratörerna stödjer hela HR-funktionen. Enheten leds av en HR-chef.
Medarbetarna på HR-avdelningen är placerade på våra fyra lokalkontor i Göteborg, Borås, Skövde och Vänersborg. Din placeringsort kommer att vara på något av våra lokalkontor.
För mer information om fördelar och förmåner som ingår i en anställning hos Närhälsan, vänligen besök: Närhälsan - jobba hos oss
Vi söker en engagerad och erfaren HR-strateg som blir förhandlingsansvarig i Närhälsan. Rollen innebär arbete med arbetsrätt, lönebildning och andra frågor som kräver förhandlingsvana. Du ingår i HR-avdelningens ledningsgrupp och arbetar nära förvaltningsledningen. Rapportering sker till HR-chef.
Arbetsuppgifterna inkluderar bland annat att:
Du har relevant högskoleutbildning inom HR och erfarenhet av kvalificerat HR-arbete inom arbetsrätt, lönebildning och förhandling. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i en offentlig förvaltning.
Vi ser att du har ett strukturerat och resultatorienterat arbetssätt, med målmedvetenhet och driv. Du är lyhörd för andras kompetens vilket gör det naturligt för dig att samarbeta och involvera kollegor, samt skapa gemenskap och arbetsglädje omkring dig. Du har en stabilitet som sprider trygghet i din omgivning. Du har en strategisk blick och förmåga att omsätta tanke till handling samt att driva utvecklingsfrågor i en komplex miljö.
Resor till våra lokalkontor i Skövde, Göteborg, Borås och Vänersborg förekommer i tjänsten.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Skövde, Göteborg, Borås eller Vänersborg |
Län | Västra Götalands län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2025/170 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2025-01-16 |
Sista ansökningsdag | 2025-02-06 |