Områdeschef Område 5

Sahlgrenska Universitetssjukhuset, Områdesledning

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet.

Område 5

Område 5 har cirka 3 000 medarbetare och cirka 50 olika yrkesgrupper. Verksamhetsområden som ingår i området är Anestesi/Operation/Intensivvård Sahlgrenska, Anestesi/Operation/Intensivvård Östra, Hud- och Könssjukvård, Hybrid och intervention, Kirurgi Sahlgrenska, Kirurgi Östra, Njurmedicin, Onkologi, Plastikkirurgi, Transplantationscentrum, Urologi samt Öron, Näs- och Halssjukvård. Som områdeschef ansvarar du för områdets stab med chefsansvar för bland annat verksamhetschefer, HR-chef, utvecklingschef och ekonomichef.

Uppdrag

I ditt uppdrag som områdeschef ansvarar du för att utveckla verksamheten i enlighet med sjukhusets övergripande strategier med ett fokus på omställning av hälso-/sjukvård. En central uppgift är att attrahera, utveckla och behålla motiverade och engagerade medarbetare. Du initierar och driver kontinuerligt utvecklings- och förändringsarbeten, utvecklar externa relationer och gynnsamma samarbeten med sjukhusets övriga verksamhetsområden samt leder områdets samverkansgrupp med de fackliga organisationerna. Vidare ansvarar du för att områdets verksamheter har tydliga mål, strategier och handlingsplaner för en balanserad ekonomi. Som områdeschef rapporterar du direkt till sjukhusdirektören och ingår i sjukhusets ledningsgrupp som präglas av transparens, samarbetsvilja och ett stort engagemang.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av att leda arbete på hög ledningsnivå i en komplex sjukvårdsmiljö. Du har en relevant akademisk examen där en forskarbakgrund är meriterande. Du har tidigare erfarenhet från en politiskt styrd organisation, har goda fackliga relationer och en förmåga att driva frågor från en strategisk ledningsnivå.

För att samarbetet med akademin ska vara fortsatt framgångsrikt ser vi att du har god förståelse för forskningens betydelse för införandet av nya metoder och arbetssätt, helst med egna forskningsmeriter. Du kommer att ha stora kontaktytor, både inom och utanför Sahlgrenska Universitetssjukhuset, vilket ställer krav på ett tydligt och kommunikativt ledarskap.

Med engagemang och delaktighet motiverar du din omgivning till att driva utvecklingen framåt och skapa långsiktiga och förtroliga relationer. Du har en god förmåga att fatta beslut och att initiera och driva förbättrings- och utvecklingsarbete utifrån ett helhetsperspektiv. Som ledare är du trygg och tydlig även under pressade situationer. Vidare är du lyhörd, öppen för nya perspektiv och trivs med att arbeta tillsammans.

Villkor

Sahlgrenska Universitetssjukhuset tillämpar femårigt chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.

I denna rekrytering samarbetar Sahlgrenska Universitetssjukhuset med Maquire. Länk till annons: Områdeschef Område 5, Sahlgrenska Universitetssjukhuset, Göteborg | Maquire

Varmt välkommen med din ansökan med CV och personligt brev senast den 15/12 på www.maquire.se. Har du frågor kontakta gärna Gunilla Thulin 0735-499900, gunilla.thulin@maquire.se.

Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.

Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken www.vgregion,se/introduktion. Du kan även läsa mer i presentation om Lön, ersättning och förmåner – det här får du som medarbetare i VGR.

Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.