Denna annons är inte tillgänglig!
Att hjälpa människor till en bättre hälsa är ett av de viktigaste uppdragen man kan ha. På Södra Älvsborgs sjukhus (SÄS) är vi 3700 medarbetare med 120 olika yrken som tillsammans bidrar till det varje dag. Vilken roll vill du spela?
Oavsett roll kan vi erbjuda dig ett meningsfullt, tryggt och utvecklande arbete där du finns till och gör skillnad för andra. Våra medarbetare säger ofta att SÄS är ett ”lagom stort sjukhus” – det är så pass stort att man kan utvecklas och göra karriär och så pass litet att det finns en känsla av gemenskap över verksamhetsområdena. Hos oss finns en framåtanda och det pågår alltid spännande satsningar och forskning för att förbättra vården för våra patienter och möta framtidens utmaningar inom hälso- och sjukvård.
Vill du veta mer om oss? Följ oss i sociala medier: Facebook, Linkedin, Instagram
Vi söker dig som vill ta dig an rollen som vårdenhetschef för Akut- och dagvårdsenhet Psykiatri Barn och unga inom verksamhetsområde Psykiatri SÄS. Är du redo för en stimulerande och utmanande ledarroll i en av Sveriges största offentliga organisationer? Då är vi redo för dig.
Vad kan vi erbjuda dig?
Som chef har du en nyckelroll och ett stort ansvar för att vården för våra patienter fungerar, att den ges i rätt tid och på rätt sätt. Du är betydelsefull för att våra medarbetare på enheten ska känna engagemang och delaktighet. Din roll fokuserar på utveckling av enheten, där du i ditt ledarskap motiverar och utvecklar dina medarbetare, så att ni tillsammans kan möta Hälso- och sjukvårdens framtida utmaningar.
Som stöd i ditt chefsuppdrag finns dina kollegor i verksamhetsområdesledning, utvecklingscontroller, HR-partner och ekonom.
Du kommer ha möjlighet att delta i SÄS chefsutbildningar samtidigt som du har möjlighet att kontinuerligt utveckla din kompetens via något av Västra götalandsregionens värdeskapande chefsprogram eller kortare chefskurser.
Om tjänsten
Vi söker en vårdenhetschef som tillsammans med chefskollega och medarbetare vill driva utvecklingen framåt på vår psykiatriska akutmottagning för barn och unga. Mottagningen är en del av en större enhet, där du kommer arbeta tätt tillsammans med chefskollega som ansvarar för den psykiatriska akutmottagningen för vuxna.
Akut- och dagvårdsenhet Psykiatri Barn och unga bedriver vård för barn och ungdomar upp till 18 år med att barnpsykiatriskt akutbehov. Arbete pågår att starta ett mobilt team i syfte att ge adekvat hjälp och stöd på hemmaplan. Man arbetar aktivt med andra samarbetspartners som skola, socialtjänst och barnmedicin och ser vikten av en god samverkan för våra patienter och deras familjer.
Personalteamet består av sjuksköterskor, skötare, socionomer, socialpedagog, koordinator och vårdadministratörer. I teamen arbetar även läkare, men de har en egen chef som du samverkar med. Totalt finns ca 25 medarbetare på mottagningen. Till stöd i ledningsarbetet finns en vårdenhetsöverläkare på mottagningen.
Som vårdenhetschef har du ett verksamhetsansvar för ekonomi, personal och arbetsmiljö inom din enhet. Du är direkt underställd verksamhetschef och är en aktiv deltagare i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Inom ramen för ledningsgruppsarbetet har du en central roll i verksamhetsområdets strategiska utveckling samt verksamhetsområdets kvalitets-, verksamhets- och produktionsmål.
Om oss
Inom verksamhetsområde Psykiatri arbetar vi för att ge barn, unga och vuxna med allvarlig psykisk ohälsa och sjukdom tillgång till specialiserad och differentierad psykiatrisk vård. Verksamheten har en väl utbyggd öppenvård med olika utbudspunkter, fyra slutenvårdsenheter, en akutvårdsenhet och består av ca 550 medarbetare.
Om dig
Du har ett stort intresse för psykiatri och en lämplig akademisk medicinsk utbildning, helst inom vård och omsorg. Du har verkat i en ledande befattning, det är meriterande med en bakgrund från arbete inom psykiatrisk vård – företrädesvis öppenvård. För att trivas med arbetet tror vi att du har ett intresse av att skapa och bibehålla goda relationer och är öppen och mottaglig gentemot de kontaktytor som finns runt omkring dig. Vi ser att du har erfarenhet av förändringsledning och på ett kreativt sätt kan driva mottagningens utveckling in i framtiden. Du är duktig på att skapa delaktighet i arbetsgruppen och involvera medarbetare i förändringsarbete – du är ödmjuk och kan skapa ett förtroende samtidigt som du driver omställningsarbete framåt.
Som person har du förmåga att ta initiativ, se till helheten och på ett ansvarsfullt sätt arbeta utifrån uppsatta mål. Du har ett tydligt ledarskap med god social och kommunikativ förmåga.
Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper samt de egenskaper som ligger i linje med Västra Götalandsregionens chefskriterier: Värdegrundsbaserat chefskap, Mål- och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap och Utvecklingsorienterat chefskap.
Övrigt
Vi värnar om allas trygghet och begär utdrag ur belastnings- och misstankeregistret på alla som erbjuds anställning hos oss.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Efter överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 % |
Ort | Borås |
Län | Västra Götalands län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2022/5906 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2022-10-21 |
Sista ansökningsdag | 2022-11-20 |