Denna annons är inte tillgänglig!
Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet.
Om oss
HR-servicecenter är en enhet på HR-strategiska avdelningen. Vi är en utförarenhet inom HR som utvecklar vår organisation utifrån uppgiften att stödja, samordna och kvalitetssäkra utvalda HR-processer. Vi är cirka 20 medarbetare som drivs av gott kamratskap, professionalitet, kompetens och serviceanda. På HR-servicecenter arbetar vi med rekryterings- och utbildningsadministration för förvaltningens chefer och HR-avdelningar och vi bedriver sjukhuscentraliserad rekrytering av semestervikarier. På vår enhet finns Welcome Services som bedriver utlandsrekrytering och relocation. På enheten finns även medarbetare i Kompetensutvecklingscenter (KU-Center) vars uppdrag är planering, samordning och utveckling av sjukhusgemensamma kompetensutvecklingsinsatser. Det finns möjlighet till distansarbete.
Om tjänsten
Du erbjuds en bred administrativ roll som innebär handläggning av migrationsansökningar för arbetssökande från tredje land och handläggning och rådgivning avseende Sahlgrenska Universitetssjukhusets jobbannonser. Du genomför legitimationskontroller och hanterar kontakter med Socialstyrelsen och andra myndigheter. I tjänsten ingår också support i rekryteringsarbete så som urval av ansökningar och referenstagning. Du har daglig kontakt med förvaltningens chefer och HR-specialister genom mail, telefon och Teams-möten.
Tjänsten är en visstidsanställning till och med 2022-12-31.
Om dig
Vi söker främst dig som har YH- utbildning inom HR eller administration. Har du gått Handels – och administrationsprogrammet på gymnasiet kan du också vara aktuell för tjänsten.
Du har mycket goda kunskaper i Officepaketet. Vidare har du mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Tjänsten innebär att du kommer producera material- och annonser på både svenska och engelska och föra samtal där både engelska och svenska är arbetsspråk för uppdraget.
Det är meriterande om du har erfarenheter från myndighetshandläggning, gärna migrationsverket, likaså erfarenhet av relocation. Det är också önskvärt att du kan arbeta under vecka 29-32.
För att trivas med uppdraget söker vi dig som är strukturerad, kvalitetsmedveten och har mycket god samarbetsförmåga. Du kan arbeta självständigt och hantera att frågor dyker upp allt eftersom. Det är viktigt att du trivs med rutinmässiga arbetsuppgifter och problemlösning. Innovation och digital utveckling är viktiga ledord för HR-servicecenter.
Urval till tjänsten sker löpande, tillsättning snarast.
Välkommen med din ansökan!
Anställningsform | Tidsbegränsad anställning |
---|---|
Anställningen avslutas | 2022-12-31 |
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Snarast |
Löneform | Individuell lönesättning |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 % |
Ort | Mölndal |
Län | Västra Götalands län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2022/2503 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2022-04-05 |
Sista ansökningsdag | 2022-04-11 |