Vårdenhetschef till Avdelning 237 - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Är du en person som drivs av att arbeta med förändrings- och utvecklingsarbete? Är du en ledare som är motiverande, skapar delaktighet och engagemang? Om svaret är ja, så kan du vara vår nya chefskollega.

Din framtida arbetsplats?

Avdelning 237 är en bred allmän internmedicinsk vårdavdelning med 24 vårdplatser. De allra flesta av patienterna kommer till oss via akutmottagningen på Mölndals sjukhus och några av de vanligaste diagnoserna är infektioner, hjärtsvikt och diabetes. Medicin och akutsjukvård i Mölndal är en relativt liten och trevlig klinik som präglas av korta beslutsvägar och ett gott och nära samarbete, inom och mellan yrkesgrupper.

Om ditt uppdrag

Som chef hos oss är du direkt underställd verksamhetschefen och ingår i ett nära samarbete med övriga chefer i verksamhetsområdets ledningsgrupp. I din roll som vårdenhetschef ska du inspirera och motivera dina medarbetare och skapa förutsättningar för att varje individ ska lyckas och utvecklas i sitt uppdrag. I ditt uppdrag ingår personal-, ekonomi-, verksamhets- och arbetsmiljöansvar. Som stöd i den dagliga driften och utvecklingen av avdelningen har du sektionsledare. Utöver detta finns också stabsfunktioner som verksamhetutvecklare, controller, HR-specialist och inom kort även Heromarapportör.

Sahlgrenska Universitetssjukhuset satsar stort på chef- och ledarskapet, eftersom vi vet att chefer är helt avgörande för att utveckla vården framåt. Vi erbjuder därför många utvecklingsmöjligheter, mentorskap och nätverk internt för dig som arbetar som chef hos oss. Som ny chef kommer du också att få möjlighet att gå ett introduktionsprogram med olika chefsutbildningar.

Uppdraget innebär ett tidsbegränsat femårigt chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Vem söker vi?

Vi söker dig som drivs och trivs i ett verksamhetsnära chef-/ledarskap. Du är drivande, uthållig och känner ett stort ansvar för ditt uppdrag, dess genomförande och resultat. Som ledare är du trygg, motiverande och lyhörd. Du tar tillvara på medarbetarnas kompetenser och du har förmågan att skapa ett arbetsklimat, där engagemang och utveckling genomsyrar verksamheten. Du har ett stort intresse för att utveckla arbetssätt, rutiner och processer och ser digitalisering som en förutsättning för att utforma framtidens arbetssätt. Du uppskattar att vara en del i en aktiv ledningsgrupp där du deltar med din kunskap och erfarenhet för att tillsammans arbeta mot våra gemensamma mål.

För tjänsten krävs vidare:

• Utbildning på högskolenivå, med inriktning hälso-/sjukvård
• Tidigare chef- eller ledarerfarenhet
• Erfarenhet av att leda förbättrings/- och förändringsarbete

Meriterande för tjänsten är:

• Tidigare arbetslivserfarenhet inom akutsjukvård
• Akademisk bakgrund såsom magister-, master- eller forskarutbildning

I rekryteringen utgår vi från regionens chefskriterier och lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer för denna tjänst kommer att genomföras i början av januari.

Varmt välkommen med din ansökan!