Redo för nya utmaningar? Sök tjänsten som enhetschef inom Reumatologi! - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Om verksamheten

Verksamhetsområde Reumatologi inom Sahlgrenska Universitetssjukhuset bedriver vård av patienter med reumatiska och andra inflammatoriska sjukdomar. Verksamheten bedrivs på Sahlgrenska sjukhus och Mölndals sjukhus inom sluten-, öppen- och dagsjukvård. Läs mer om vår verksamhet här: https:// www.sahlgrenska.se/omraden/omrade-3/reumatologi/

Den Administrativa enhetens personal finns lokaliserad inom klinikens alla enheter och består idag av medicinska sekreterare och administrativ personal, cirka 25 medarbetare. Vi söker en enhetschef som kan ta över enheten från vår nuvarande tillförordnade enhetschef som kommer finnas kvar i verksamheten i en annan roll.

Om din framtida tjänst

Som enhetschef har du personal-, ekonomi-, verksamhets- och arbetsmiljöansvar för den administrativa enheten. I din roll som enhetschef ska du inspirera och motivera dina medarbetare och skapa förutsättningar för att varje individ ska lyckas och utvecklas i sitt uppdrag. Du ska skapa delaktighet i personalgruppen för att uppnå verksamhetens mål. Du är aktiv i verksamhetsutveckling med fokus på de administrativa funktionerna. Du förväntas välja samarbetsformer enligt sjukhusets samverkansavtal.

Du arbetar nära de övriga cheferna inom kliniken och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp samt bidrar till utveckling för hela verksamhetsområdet. Till ditt stöd finns stabsfunktioner som bland annat controller verksamhetsutvecklare och HR-specialist.

Sahlgrenska Universitetssjukhuset satsar på chef- och ledarskapet, eftersom vi vet att chefer är helt avgörande för att utveckla vården framåt. Vi erbjuder därför många utvecklingsmöjligheter, mentorskap och nätverk internt för dig som arbetar som chef hos oss. Som ny chef kommer du också att få möjlighet att gå ett introduktionsprogram med olika chefsutbildningar.

Tjänsten innebär ett tidsbegränsat femårigt chefsförordnande med tillsvidareanställning inom grundprofessionen.

Kvalifikationer som vi söker

Du som söker tjänsten bör ha chefs/ledarskapsutbildning med erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete, gärna med fokus på administrativa processer. Akademisk bakgrund såsom magister, master eller forskarutbildning är meriterande. Har du erfarenhet/kännedom om de vårdadministrativa system vi använder, exempelvis Melior och ELVIS och är det meriterande liksom utbildning och yrkeserfarenheter som bedöms relevanta för arbetet som enhetschef.

Vi söker dig som är en utvecklingsorienterad person med förmågan att se till helheten. Du är analytisk, arbetar resultatinriktat och arbetar för hög en delaktighet i gruppen och verksamheten. Du har en god kommunikationsförmåga, visar personlig omtanke och kan motivera och entusiasmera andra. Du är välorganiserad, ansvarstagande och fattar beslut. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi planerar att genomföra intervjuer för denna tjänst den 3 mars och 4 mars.

Välkommen med din ansökan!