Sjukhusen i väster, Vårdadministration

Sjukhusen i väster är en förvaltning inom Västra Götalandsregionen och består av fyra sjukhus –
Alingsås lasarett, Angereds närsjukhus, Högsbo närsjukhus och Kungälvs sjukhus. Cirka 3000 medarbetare arbetar varje dag hos oss för att ge en god och säker specialistsjukvård av högsta kvalitet.

Högsbo närsjukhus ersätter Frölunda specialistsjukhus vid årsskiftet 2023/2024. Nya Högsbo närsjukhus erbjuder en spännande arbetsplats där du får möjlighet att arbeta efter nya arbetssätt och där du kommer att vara en viktig del i införandet av nya innovativa arbetsformer för nära vård. För att möjliggöra vård med hög kvalitet, med patienten i fokus, kommer Högsbo närsjukhus att vara ett så kallat smart sjukhus, där vi kombinerar innovativa arbetssätt med framtidens IT-stöd. På sjukhuset finns specialistcentrum och dagkirurgiska centrum samt operation, mottagning och resurser för bild- och provtagning för vuxna och barn. Nya Högsbo närsjukhus blir en viktig del i utvecklingen av närsjukvården i Göteborgsområdet.

Beskrivning
Vårdadministration, Sjukhusen i väster arbetar med att ge en god och professionell service till alla våra verksamheter i Sjukhusen i väster. Vi är en nystartad verksamhet och har cirka 210 medarbetare som består av en verksamhetschef, enhetschefer, verksamhetsutvecklare, dokumentsamordnare, IT-samordnare, medicinska sekreterare, assistenter och receptionister. Vårt mål är att genom bland annat kompetensutveckling och nya arbetstidsmodeller med gemensamma riktlinjer och rutiner upplevas som en attraktiv arbetsplats för alla våra vårdadministrativa medarbetare. Vårt mål är också att till stor del arbeta förvaltningsövergripande för en utjämnad arbetsbelastning samt att ge en professionell och effektiv service till alla patienter och verksamheter. Vi arbetar för rätt använd kompetens med patientsäkerheten i fokus. Att ge våra studerande en god och bra introduktion i yrket är för oss mycket viktigt.

Arbetsuppgifter
Som enhetschef hos oss i Vårdadministration har du ett samlat ledningsansvar för verksamhet, personal, ekonomi och arbetsmiljö för din enhet. Du arbetar på uppdrag av verksamhetschefen för Vårdadministration. Du ingår i och förväntas ta en aktiv roll i verksamhetsledningsgruppen. Du har sex enhetschefskollegor inom Vårdadministration på fyra sjukhus. För att trivas och passa bra i rollen som enhetschef hos oss behöver du vara en god organisatör, vara kommunikativ, ha en god samarbetsförmåga och en förmåga att tänka långsiktigt samtidigt som det krävs att du är flexibel och lösningsorienterad då du behöver ställa om efter vårdverksamheternas behov. Det är även viktigt att du har ett stort intresse för verksamhetsutveckling.

Vi söker nu en enhetschef till Vårdadministrativa enheten på Frölunda specialistsjukhus, här arbetar cirka 30 medarbetare inom vårdadministration. Frölunda Specialistsjukhus bedriver idag planerad specialistsjukvård på vardagar inom ett flertal specialiteter med tillgång till operationsenhet och övervaknings-/uppvakningsenhet. Vi har en förtroendefull dialog med våra patienter, utvecklar ständigt våra vårdprocesser och uppnår goda medicinska resultat. Inom några år kommer det att stå klart ett nytt specialistsjukhus och ett dagkirurgiskt center i Högsbo som kommer att ersätta nuvarande verksamhet vid Frölunda torg. Det nya specialistsjukhuset blir en viktig del i utvecklingen av närsjukvården i Göteborgsområdet.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har administrativ utbildning, gärna på högskole- eller universitetsnivå samt tidigare erfarenhet av att arbeta som chef eller ledare. Är du utbildad vårdadministratör är detta meriterande men inget krav. Du bör ha ett stort intresse för ledarskap, verksamhetsutveckling och att leda i förändring. Du ska ha chefs- eller ledarskapsutbildning. Du har förmågan att se möjligheter i förändringar och driver utveckling med en vilja att omsätta nya idéer till praktik. Dina medarbetare har varierade arbetsuppgifter och sina arbetsplatser spridda inom olika verksamheter, vilket gör det viktigt att du är lyhörd och kommunikativ för att kunna leda arbetsgruppen. Du lyfter blicken och ser helheten och verkar för ett gott samarbete såväl i den egna verksamheten som med andra verksamheter inom och utanför sjukhuset. Det är viktigt att du kan balansera olika krav och behålla lugnet i svåra situationer.

Vi utgår från Västra Götalandsregionens chefskriterier och värdesätter ett chefskap som är mål- och resultatorienterat, värdebaserat, kommunikativt och utvecklingsorienterat.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Snarast
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Frölunda
Län Västra Götalands län
Land Sverige
Referensnummer 2020/6353
Kontakt
  • Linda Jörgensen, verksamhetschef, epost: linda.jorgensen@vgregion.se
Facklig företrädare
  • Therese Jakobsson, Vision, epost: maria.th.jakobsson@vgregion.se
Publicerat 2020-12-18
Sista ansökningsdag 2021-01-10

Tillbaka till lediga jobb