Är du nyfiken på hur alarmeringssjukvård fungerar och är uppbyggd i Västra Götalandsregionen? Är du sjuksköterska samt arbetat minst 3 år inom sjukvården eller inom larmcentral?
Om du kan svara ja på flera av ovanstående frågor så tycker vi absolut att du ska skicka in en ansökan till oss på Sjukvårdens Larmcentral (SvLc), för då är det kanske så att du är vår blivande kollega.
Om oss
På Sjukvårdens Larmcentral (SvLc) arbetar du i händelsernas centrum och bidrar till att göra skillnad. Du erbjuds ett spännande arbete med goda utvecklingsmöjligheter inom en del av den allra närmsta vården, alarmeringssjukvård. Vid din sida har du trevliga, erfarna och kompetenta kollegor. Vi som arbetar på larmcentralen har olika kompetenser, bland annat undersköterskor, sjuksköterskor och läkare.
Sjukvårdens larmcentral startade 2017 och är en del av Västra Götalandsregionen. Larmcentralen arbetar med bedömning och prioritering av vårdärenden via 112 samt med rast- och resurskoordinering av liggande sjuktransport och ambulanshelikopter.
Vårt uppdrag är att se till att patienten får rätt vård på rätt vårdnivå med rätt resurs i rätt tid - till exempel genom ambulans, ambulanshelikopter, liggande sjuktransport eller hänvisning till sittande sjukresa.
Vi arbetar teambaserat med bla. triagering av inkommande 112-samtal där vi följer upp patienter i väntan på resurs (ambulans, mobila närsjukvårdsteam osv). Vi koordinerar ambulanser, helikopter, liggande sjuktransport i syfte att tilldela ändamålsenliga prehospitala resurser.
Verksamheten bedrivs dygnet runt och till denna tjänst söker vi sjuksköterskor med tjänstgöring som innebär både dag, kväll och helgtjänstgöring.
Våra verksamheter bedrivs i Göteborg och på NÄL i Trollhättan. Skriv önskad placeringsort i din ansökan.
Om dig
Önskemål:
Det är viktigt att du är van att arbeta med tekniska hjälpmedel som IT och telefoni, då du kommer att arbeta i en avancerad högteknologisk miljö. Det är meriterande om du har erfarenhet av CoordCom, Alitis, SAFE eller annat larmcentralssystem. Mycket stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.
Vi tillämpar schemaläggningssystemet ISP med tjänstgöring dag-, kvällar och helger.
Rekryteringsprocessen/Övrigt:
Av systemmässiga skäl är samma annons publicerad två gånger (ref nr 2025/218 och 2025/363), detta för att du kan välja vilken placeringsort som är aktuell, Göteborg eller Trollhättan. Annonserna leder till samma ansökningsformulär. Du söker tjänsten på annonsen via länken. Du väljer vilken ort du är intresserad av när du registrerar din ansökan.
Intervjuer kommer att ske löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan.
En förutsättning för anställning hos oss är att du är svensk medborgare och du kommer att få genomgå ett säkerhetssamtal. Som en del av urvalsprocessen använder vi oss av tester vid anställning, vilka syftar till att utmana dina förmågor att hantera arbetet på bästa sätt utifrån områdena medicin, logisk förmåga och stresstålighet.
Varmt välkommen med din ansökan!
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 3 |
Sysselsättningsgrad | 100% enligt överenskommelse |
Ort | Trollhättan |
Län | Västra Götalands län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2025/363 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2025-01-21 |
Sista ansökningsdag | 2025-02-09 |