Teamledare till BUP Väst - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Barn- och ungdomspsykiatriska kliniken
Barn- och ungdomspsykiatrin inom NU-sjukvården är inne i en dynamisk utvecklingsfas, där vi med bas i en ny utvecklingsplan, utformar framtidens BUP-verksamhet. 

Kliniken har idag cirka 150 medarbetare bestående av behandlingsassistenter, fritidspedagoger, läkare, sjuksköterskor, socionomer, specialpedagoger, teamsekreterare, psykologer, dietister och arbetsterapeuter.

Om tjänsten
Som teamledare är du direkt underställd enhetschefen och stöttar enhetschefen med ledning, planering och utveckling av verksamheten. Du ingår i enhetens lokala ledningsgrupp bestående av enhetschef, medicinskt ledningsansvarig läkare samt psykologiskt ledningsansvarig och administrativt ledningsansvarig.

Teamledarna ansvarar för:

• Att rekrytera och introducera medarbetare (utifrån bemanningsmall och budget)
• Att genomföra förberedande löne- och utvecklingssamtal
• Daglig styrning av verksamheten i form av medarbetarkontakt och samtal, frågor kring rutiner, planering och prioritering av patientflöden och patientarbete och har tillsammans med enhetschefen ett övergripande ansvar för patientsäkerheten
• Aktivt följa upp verksamheten i olika system och rapporter, vilket förutsätter god datavana samt kunskap om statistik. Flera rapporter och planeringsverktyg baseras idag på Excel vilket förutsätter att teamedaren kan arbeta i detta
• Samverkan med vårdgrannar och andra aktörer där teamledarna tar en aktiv roll i att föra verksamhetens talan. Detta förutsätter att teamledarna är väl insatt i verksamhetens rutiner, riktlinjer, mål och strategier
• Informera medarbetarna om tagna beslut samt följa upp att besluten genomförs praktiskt
• Avlasta enhetschefen med t ex händelseanalyser och avvikelserapportering
• Planera och genomföra arbetsplatsens planeringsdagar och APT
• Vara tillgänglig för medarbetare vid behov av samtal
• Att delvis bedriva självständigt kliniskt arbete utifrån verksamhetens behov
• Att vara delaktig i arbetsmiljöarbetet samt budgetarbetet

Teamledarens roll
Som teamledare fungerar du som en förebild för verksamheten och ansvarar för att leda och utveckla dina medarbetare på ett inspirerande och inkluderande sätt. Du förväntas i rollen att vara väl insatt i verksamheten, kunna dess riktlinjer och rutiner och på ett pedagogiskt och tydligt sätt kunna förmedla, implementera och följa upp dessa i verksamheten.

Som teamledare är det viktigt att du kommunicerar de, med enhetschefen överenskomma, strategier och mål med medarbetarna. Du skall kunna förklara hur ni skall nå dit och skapa förutsättningar för medarbetarna att nå uppsatta mål.

Vi söker dig som
Relevant högskoleutbildning är ett krav. Som teamledare hos oss behöver du ha ett lyhört och inkluderande ledarskap. Vi söker dig som har en god förmåga till att balansera rollerna som arbetsgivarrepresentant, ledare och beslutsfattare. Du kan värdera olika alternativ på ett konstruktivt sätt, kan förstå verksamheten långsiktigt och planera strategiskt för att nå uppsatta mål. 

Som ledare är du bra på att skapa delaktighet och engagemang, samtidigt är du medveten om ditt ledarskap, förstår hur det påverkar andra och är duktig på att kommunicera. Du har ett eget driv och ett lösningsfokus som gör att du vid behov kan fatta beslut där och då. Samtidigt behöver dina beslut ha en förankring i ledningsgrupp och med enhetschefen.

Det är fördelaktigt för dig att ha en förankring inom psykiatrin och det är meriterande om du har klinisk bakgrund och har bedrivit patientarbete inom hälso- och sjukvård eller socialt arbete. Det är även meriterande om du har genomgått ledarskapsutbildning.

Övrigt
Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.
Vid tillsättning av tjänst inom Barn- och ungdomspsykiatrin begär vi alltid utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Denna förfrågan sköts av arbetsgivaren.

Varmt välkommen med din ansökan!