Närhälsan Utvecklingsavdelningen

Närhälsan utvecklar primärvård i världsklass. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna och gör skillnad för deras liv och hälsa. Vi erbjuder dig ett stimulerande och meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, tydligt ledarskap och utvecklingsmöjligheter.

Vill du vara med och utveckla en primärvård i världsklass?

Närhälsans kunder ställer med rätta stora krav på oss. Som utvecklingsavdelning har vi en viktig uppgift att stödja organisationens förmåga att ständigt förbättra sin verksamhet. De senaste åren har primärvården utvecklats starkt och vi vill nu ytterligare förstärka vår position på marknaden.

Om oss

Vårt uppdrag på Närhälsans utvecklingsavdelning är dels att arbeta med utvecklingsuppdrag beslutade av förvaltningsledningen men även att bistå våra verksamheter i deras lokala utvecklingsbehov. Med vår kompetens bidrar vi till att tillgängligheten till våra verksamheter är hög, vi ger verktyg och metoder till att säkra hög vårdkvalitet och patientsäkerhet och vi har kompetens inom flöden/logistik för att underlätta smidiga processer inom Närhälsan.

Vi är 13 medarbetare bestående av utvecklingsledare och logistiker som bildar ett engagerat och kompetent team. Tillsammans med förvaltningsledningen tar vi fram den förbättringsmetodik som organisationen och verksamheten kräver. Våra ledord i arbetet är Närhälsans kärnvärden som är pålitlig, omtänksam och nytänkande.

Vi har kontor i Göteborg, Borås, Skövde och Vänersborg.

Om arbetet

Som utvecklingschef är du direkt underställd primärvårdsdirektören. Du är en av sju stabschefer och ingår i Närhälsans förvaltningsledning. Ditt uppdrag är att stödja visionen och medverka till att ett strategiskt kvalitets- och utvecklingsarbete bedrivs.

I ditt arbete initierar, driver, leder och samordnar du verksamhetsutvecklingen inom Närhälsan samt deltar i olika kvalitets- och utvecklingsfrågor i vårdens alla delar, både inom Närhälsan och i Västra Götalandsregionen. Du ser även till att organisationens resurser används till värdeskapande aktiviteter, för våra kunder/patienter, medarbetare och organisation, fungerande flöden, standardiserade processer, system för uppföljning mm. I din roll ingår även att utreda, följa upp och analysera vårdens resultat samt att följa hälso- och sjukvårdsutvecklingen, både regionalt och nationellt.

Om dig

Du som söker har relevant högskoleutbildning eller annan utbildning och erfarenhet som vi bedömer som likvärdig. Du har tidigare ledarerfarenhet. Erfarenhet av hälso- och sjukvård, gärna inom primärvård.

Arbetet som utvecklingschef innebär många kontakter. Det kräver en god samarbetsförmåga, att du är en god pedagog och kommunikatör samt att du ska kunna entusiasmera och leda. I din roll som chef och ledare är du tydlig, närvarande och öppen för dialog. Du har förmåga att inspirera andra, skapa engagemang och delaktighet samt skapa förutsättningar för utveckling. Som person trivs du med att ta ansvar och för att självständigt agera och initiera till förnyelse.

Villkor

Intervjuer sker löpande. Tester kan bli aktuellt.

Placeringsort kan vara Göteborg, Skövde, Vänersborg eller Borås.

Varmt välkommen med din ansökan!

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt överenskommelse
Löneform Fast månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100 %
Ort Göteborg, Borås, Skövde eller Vänersborg
Län Västra Götalands län
Land Sverige
Referensnummer 2020/1461
Kontakt
  • Thomas Wallén, Primärvårdsdirektör, Tfn 0722 – 00 57 36
  • Ulrika Dahl Eriksson, HR-chef, Tfn 0706 - 73 53 11
Facklig företrädare
  • Mattias Hjelm, Ledarna Tfn 0702 - 39 07 10, Tanja Wiemer, Vision Tfn 0700 - 82 36 51
  • Jakob Nyhlén, Sveriges Läkarförbund , Tfn 031 – 747 85 05
  • Marie Öberg Flood Vårdförbundet, Tfn 0706 – 01 93 51
Publicerat 2020-03-06
Sista ansökningsdag 2020-03-26

Tillbaka till lediga jobb