Skaraborgs Sjukhus, Förvaltningskontoret, HR-enheten

Skaraborgs Sjukhus (SkaS) har verksamhet på flera orter i Skaraborg bl.a. i Falköping, Lidköping, Mariestad och Skövde. Vi ger specialistsjukvård inom ett trettiotal specialiteter och arbetar tillsammans för patientens hälsa genom livet, där vi erbjuder en sammanhållen och trygg vård. Varje dag och varje timma gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv. Vi bryr oss om dig som gör skillnad för andra och tillsammans skapar vi framtidens arbetsplats.

Skaraborgs sjukhus har ca 4500 medarbetare varav ca 160 är chefer i verksamheten. Vi verkar för ett tillitsskapande och hälsofrämjande ledarskap och medarbetarskap och är angelägna om att balans i livet mellan arbete och fritid är viktigt.

HR-enheten är en sammanhållen enhet som tillsammans samarbetar och samverkar såväl inom Skaraborgs sjukhus som inom Västra Götalandsregionen (VGR).

HR-enheten har en central roll i organisationen där arbetet syftar till att stödja sjukhusets uppdrag och mål samt säkerställa ett kompetent och kvalitetssäkrat HR-stöd till sjukhusets chefer.

På HR-enheten arbetar idag ca 25 personer uppdelat på befattningarna HR-konsult, HR-specialist och HR-strateg. HR-konsulterna arbetar med stöd till cheferna i våra verksamhetsområden i alla förekommande HR-frågor. Specialister och strateger arbetar inom de av Västra Götalandsregionen fastställda HR-processerna arbetsrätt, arbetsmiljö, kompetensförsörjning, ledarskap samt lön.

Det strategiska arbetet inom samtliga områden ska stärka arbetsgivarvarumärket där målet är att vi tillsammans i Västra Götalandsregionen ska bli Sveriges bästa offentliga arbetsgivare.

Arbetsuppgifter

Det övergripande ansvaret för HR har HR-chef, till vilken enhetschef HR är direktrapporterande. Som enhetschef har du ansvar för att samordna HR-arbetet på SkaS. Du har verksamhets-, ekonomi- och personalansvar för HR-enheten och att leda enheten i arbetet som gemensamt kvalificerat stöd till verksamheten kommer vara en viktig del av dina arbetsuppgifter.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har högskoleutbildning samt erfarenhet som chef och erfarenhet av HR-arbete. Har du erfarenhet av chefs-/HR-arbete inom såväl privata som politiskt styrda organisationer, ser vi det som en merit.

Ditt ledarskap präglas av fokus på samarbete, värdegrund och dialog. Du har god förmåga att fatta och genomföra beslut, samt ser en glädje i att se och hjälpa människor att utvecklas. Du är trygg i dig själv och din roll, tydlig, lösningsfokuserad och har en god förmåga att skapa och vårda förtroendefulla relationer. Vi förutsätter att du har initiativkraft och uthållighet i ditt arbete, självständigt kan driva processer och utvecklingsarbete samtidigt som du gillar att samarbeta med andra samt har en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Tillsammans gör vi skillnad!

Varmt välkommen med din ansökan!

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Skövde
Län Västra Götalands län
Land Sverige
Referensnummer 2020/4780
Kontakt
  • Marie Rodert, 0700-207898
Facklig företrädare
  • Vision, , 0500-43 19 44
Publicerat 2020-10-09
Sista ansökningsdag 2020-10-25

Tillbaka till lediga jobb