Att hjälpa människor till en bättre hälsa är ett av de viktigaste uppdragen man kan ha. På Södra Älvsborgs sjukhus (SÄS) är vi 3700 medarbetare med 120 olika yrken som tillsammans bidrar till det varje dag. Vilken roll vill du spela?
Oavsett roll kan vi erbjuda dig ett meningsfullt, tryggt och utvecklande arbete där du finns till och gör skillnad för andra. Våra medarbetare säger ofta att SÄS är ett ”lagom stort sjukhus” – det är så pass stort att man kan utvecklas och göra karriär och så pass litet att det finns en känsla av gemenskap över verksamhetsområdena. Hos oss finns en framåtanda och det pågår alltid spännande satsningar och forskning för att förbättra vården för våra patienter och möta framtidens utmaningar inom hälso- och sjukvård.
Vill du veta mer om oss? Följ oss i sociala medier: Facebook, Linkedin, Instagram
Är du som chef intresserad av att driva fram nya arbetssätt inom hälso- och sjukvårdens omställning? Rollen som chef inom rehabiliteringsmedicin bygger på nära samverkan och samarbete både internt på SÄS och med andra vårdaktörer. Du blir en viktig del av en organisation i ständig utveckling där vi kontinuerligt söker nya arbetssätt och den mest ändamålsenliga strukturen för att kunna erbjuda bästa möjliga vård och rehabilitering.
Om tjänsten
Vi söker dig som vill arbeta som chef och ledare i en dynamisk och utvecklingsorienterad verksamhet. Du ingår i ett delat ledarskap där ni tillsammans ansvarar för verksamheten med rehabiliteringsmedicinsk slutenvård, dagvård och öppenvårdsmottagning. Uppdraget som vårdenhetschef innebär att leda arbetet inom vår slutenvård men i ett tätt samarbete med chefskollega och läkarchef för att hela tiden utveckla vår verksamhet för att på bästa sätt stödja patienterna till ett självständigt liv.
Som vårdenhetschef har du ansvar för personal, ekonomi och verksamhet. Tillsammans med din chefskollega driver du verksamheten framåt med fokus på personcentrerad vård, kvalitet och arbetsmiljö. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Arbetet är teambaserat och sker över enhets- och verksamhetsområdesgränser med patientens bästa som utgångspunkt. Du leder verksamheten både i det dagliga arbetet och i större förändrings- och utvecklingsprocesser.
Som chef på SÄS bidrar du till förvaltningens fortsatta utveckling och säkerställer att beslut genomförs och följs. Inom ramen för sjukvårdens omställning förväntas du leda utvecklingen av nya arbetssätt. Du ansvarar också för att främja intern och extern samverkan samt, tillsammans med dina kollegor, verka för en hållbar arbetsmiljö och en långsiktig kompetensförsörjning.
Om oss
Rehabiliteringsmedicin är en medicinsk specialitet och syftar till att återvinna, bibehålla eller kompensera för förlorad funktions- och aktivitetsförmåga för individer som drabbats av skador eller sjukdomar. Här bedrivs specialistrehabilitering av personer som drabbats av traumatiska hjärnskador, stroke, ryggmärgsskador, MS och frakturer efter olyckor samt andra närliggande diagnoser. Inom verksamheten finns läkare, sjuksköterskor, undersköterskor, medicinska sekreterare och paramedicinsk personal såsom psykologer, fysioterapeuter, arbetsterapeuter, rehabiliteringsassistenter och aktiveringspedagog. Tillsammans bidrar samtliga yrkesprofessioner till ett tvärprofessionellt och sammanhållet rehabiliteringsarbete.
Som chef för avdelningen är du ansvarig för sjuksköterskor, undersköterskor och medicinska sekreterare. Det dagliga arbetet innebär att delta i tvärprofessionella samarbeten internt och samarbeta tillsammans med andra vårdgivare som är en stor och viktig del av arbetet för att stödja patienterna till ett självständigt liv.
Enheten är en utbildningsvårdsavdelning och tar emot sjuksköterskestudenter i termin 4 samt elever från omvårdnadsprogrammet. Vi har ett nära samarbete med Högskolan i Borås.
Din profil
Du har relevant utbildning för tjänsten och det är meriterande med utbildning på högskolenivå. Du har erfarenhet av att leda andra och gärna också någon form av chefs- eller ledarskapsutbildning, exempelvis Västra Götalandsregionens chefkandidatsprogram eller motsvarande. Det är dessutom meriterande om du har erfarenhet av slutenvård samt erfarenhet av förändringsledning, projektledning eller andra typer av ledarskap.
Som person hanterar du komplexa situationer med trygghet och kommunicerar tydligt. Du har förmåga att se och förstå helheten. Du är prestigelös i ditt sätt att arbeta och trivs i samarbeten där många olika yrkesprofessioner möts och bidrar med sina perspektiv. Tidigare uppnådda resultat är meriterande, och erfarenhet samt intresse för kvalitetsarbete bedöms som önskvärt.
För att trivas hos oss uppskattar du ett närvarande och värdegrundsbaserat ledarskap där du tillsammans med medarbetarna arbetar för en vård av hög kvalitet. Du har tilltro till medarbetarnas kompetens och förmåga att driva förbättringar i vardagen. Som chef är du engagerad och lyhörd, med ett genuint intresse för både medarbetarna och verksamheten. Du representerar enheten och verksamhetsområdet på ett professionellt sätt och skapar delaktighet och engagemang. Rollen kräver flexibilitet och förmåga att växla mellan att leda, utveckla och inspirera teamet, samtidigt som du står trygg i beslut även i utmanande situationer. Du får i det delade ledarskapet en kollega som är positiv, lösningsfokuserad, trygg, strukturerad och som har lång erfarenhet av rehabilitering.
Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper samt de egenskaper som ligger i linje med Västra Götalandsregionens chefskriterier: Värdegrundsbaserat chefskap, Mål- och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap och Utvecklingsorienterat chefskap.
Övrigt
Intervjuer med arbetsgivare och fackliga representanter genomförs löpande under ansökningstiden. Rekryteringsprocessen kan komma att innehålla testning i form av kapacitets- och personlighetstest samt strukturerad intervju. Testning sker på distans.
Välkommen med din ansökan. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Vänligen bifoga kopia på din yrkeslegitimation och eventuella utbildningsbevis.
| Anställningsform | Tillsvidareanställning |
|---|---|
| Anställningens omfattning | Heltid |
| Tillträde | Enligt överenskommelse |
| Löneform | Månadslön |
| Antal lediga befattningar | 1 |
| Sysselsättningsgrad | 100% |
| Ort | Borås |
| Län | Västra Götalands län |
| Land | Sverige |
| Referensnummer | 2026/1140 |
| Kontakt |
|
| Facklig företrädare |
|
| Publicerat | 2026-02-25 |
| Sista ansökningsdag | 2026-03-17 |