Utveckling och innovation på Område 2! - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Gillar du att arbeta både strategiskt och operativt? Har du kompetens inom utveckling, innovation och förändringsledning? Då kanske ditt nästa jobb finns hos oss på Utvecklingsavdelningen på Område 2 på Sahlgrenska universitetssjukhuset!

Om tjänsten

Till Utvecklingsavdelningen söker vi två nya kollegor som ska initiera, stödja och följa upp utvecklingsarbeten, innovationsarbeten och patientsäkerhetsfrågor inom område 2. Titeln är Kvalitetssamordnare.

Hälso- och sjukvården står inför stora utmaningar och för att kunna erbjuda invånarna en tillgänglig, trygg och kvalitetssäkrad vård krävs nya lösningar. Att utveckla nya arbetssätt och dra nytta av digitaliseringens möjligheter att utveckla och förbättra vården kommer vara centralt. Inte minst inför införandet av Framtidens vårdinformationsmiljö, FVM, står Västra Götalandsregionen inför stora utvecklingsarbeten.

På Utvecklingsavdelningen arbetar vi för att ge områdets chefer, verksamhetsutvecklare och medarbetare stöd och verktyg för att kontinuerligt driva förbättringsarbete inom sina verksamheter och utforma framtidens hälso- och sjukvård. Arbetet innebär att ha nära kontakter med våra chefer, verksamhetsutvecklare och medarbetare. Du är ett tillgängligt ”bollplank” när det behövs och ett kompetent metodstöd för utveckling och innovation när medarbetare, verksamhetsutvecklare och chefer behöver det. Du bidrar också genom att anordna workshops och utbildningar, både inom område 2 och tillsammans med andra. Som kvalitetssamordnare ingår du i områdets kvalitets- och patientsäkerhetsgrupp. Du ingår också i ett nätverk med kvalitetssamordnare och strateger inom sjukhuset.

På Utvecklingsavdelningen har vi lokala, förvaltningsövergripande och regionala uppdrag. Du håller dig uppdaterad på lokal, regional, nationell och ibland internationell nivå inom dina ansvarsområden. Du arbetar på strategisk nivå med att inspirera och stimulera till utvecklingsarbete och på en praktisk nivå med dom behov och frågor som uppstår inom området och inom förvaltningen. Du tar frågor som är relevanta för området och våra verksamheter vidare i olika sammanhang där du representerar området; det kan till exempel vara på förvaltningsnivå eller i regionala sammanhang. Du ingår också i flera nätverk, t.ex. inom innovation.

Om arbetsplatsen

Du kommer till ett härligt gäng bestående av kvalitetssamordnare, systemsamordnare, planeringsledare lokaler, projektledare och säkerhetssamordnare. Vi har ett tydligt kundfokus och arbetar tillsammans för att vara ett bra stöd till områdets medarbetare och chefer och för att representera område 2 på bästa sätt i olika sammanhang. Du är direkt underställd områdets utvecklingschef, med vilken du kommer att ha mycket samarbete.

Utvecklingsavdelningen har sin hemvist på Östra sjukhuset, men utifrån våra verksamheters placering förekommer resor i arbetet och arbete kan förekomma på förvaltningens alla tomter och vid behov även på område 2:s externa adresser. Samarbete regionalt och nationellt underlättas av digitala möten, men resor kan förekomma.

Som ny medarbetare på Utvecklingsavdelningen kommer du till en förberedd introduktion, så att du på ett strukturerat sätt kommer in i rollen. Du välkomnas in i en grupp medarbetare med skilda ansvarsområden, där olikheter värdesätts och där allas bidrag uppskattas. Vi förstår att våra skilda kompetenser kompletterar varandra och arbetar tillsammans prestigelöst. Hjälp och stöttning finns alltid nära till hands.

Vem söker vi?

Du har högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har relevant vidareutbildning inom t.ex. förbättringskunskap, verksamhetsutveckling, kvalitetsutveckling, förändringsledning, coachning, innovation och liknande. Du är både kunnig i flöden och processer och väl förtrogen med metoder för förändringsledning och strategisk utveckling. Du har praktisk erfarenhet av att arbeta med verksamhetsutveckling och innovation inom hälso- och sjukvård, gärna både i projektform och som del i din vardag.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av innovationsarbete, då Område 2 har en innovationsfond som årligen utlyser 1 miljon kronor för innovationsarbeten inom Område 2.

Som person är du en god pedagog, som förstår vikten av att se andras perspektiv. Du är strukturerad och uthållig. Du är prestigelös, tycker om att arbeta tillsammans med andra och att se dem lyckas i sina utvecklingsarbeten.

Om oss

Sahlgrenska Universitetssjukhuset är organiserat i sju områden. På Sahlgrenska universitetssjukhuset,  område 2 arbetar cirka 3 700 medarbetare inom Anestesi Operation IVA Östra (AnOpIVA), Bemanningsservice, Beroende, Infektion, Kirurgi Östra, Medicin Geriatrik och Akutmottagning Östra, Psykiatri Affektiva, Psykiatri Kognition och äldrepsykiatri, Psykiatri Psykos samt Rättspsykiatri.
Varje dag gör vi skillnad för patienter, närstående, studenter och besökare.

Varmt välkommen med din ansökan!

Tillsammans för patienten - Sahlgrenska Universitetssjukhuset