Denna annons är inte tillgänglig!
Revisionsenheten är en del av Västra Götalandsregionen. Vi har i uppdrag att på de förtroendevalda revisorernas uppdrag granska regionens nämnder och styrelser. Revisionen är oberoende och avgör självständigt vad som ska granskas och i vilken omfattning. Revisionsarbetet bedrivs i en positiv anda och med ett stödjande syfte.
Målet med vårt arbete är att genom granskningar och dialog identifiera och påtala områden som bör förbättras i nämnder och styrelser, samt att ge de valda revisorerna ett stabilt underlag för deras ansvarsprövning.
Beskrivning
Revisionens övergripande uppdrag är att granska och kontrollera att verksamheten bedrivs effektivt så att regionens målsättningar kan uppnås och att arbetet bedrivs i enlighet med lagar, föreskrifter och regionfullmäktiges uppdrag samt att arbeta stödjande med förbättringar. Revisionen består av 11 förtroendevalda revisorer som till sin hjälp har en revisionsenhet. Revisionsenheten består av 15 medarbetare och har kontor i Göteborg, Skövde och Vänersborg.
Nu finns en ledig befattning som verksamhetsrevisor för dig som vill bidra i arbetet med intressanta och spännande granskningar i Västra Götalandsregionen.
Ditt uppdrag
Revisionsarbetet innebär granskning av nämnder, styrelser och bolag i regionen. Arbetet bedrivs i en positiv anda och med ett stödjande syfte. I god revisionssed beskrivs vikten av att kommunicera och skapa en bra dialog som grundläggande för ett effektivt revisionsarbete. Det stärker ömsesidig kunskap och förståelse och bidrar till revisionens förankring och legitimitet. Kommunikation gör revisionen öppen och tillgänglig. Revisorerna arbetar strategiskt med sin kommunikation. De identifierar och analyserar viktiga målgrupper och väljer olika sätt att kommunicera beroende på vad de vill uppnå. Revisorernas målgrupper är både interna och externa. Mycket av revisionens kommunikation sker i den rapportering revisionen gör i revisionsrapporter men även i andra kanaler. Som verksamhetsrevisor med kommunikationsansvar är du huvudansvarig för kommunikationen och är ett stöd till övriga yrkesrevisorer samt de förtroendevalda revisorerna i mycket av det dagliga arbetet vad gäller kommunikation. Arbetet handlar om att säkerställa att revisionsenhetens kommunikation håller hög kvalitet i alla delar av granskningen, det vill säga i planeringen, genomförandet och rapporteringen. Det innebär bland annat att:
- planera kommunikationen på ett effektivt och ändamålsenligt sätt med utgångspunkt i revisionens uppdrag, oberoende ställning, öppenhet, lagar och god revisionssed
- utveckla kommunikationen med dem vi granskar för att se till att den fungerar i alla led – inför, under och i slutet av en granskning
- delta i arbetet med att utveckla revisionens processer för årlig och fördjupad granskning för att säkerställa god leverans och kvalitet utifrån ett kommunikativt perspektiv
- se över och utveckla nuvarande rapporteringsformer och kommunikationskanaler ur ett mottagarperspektiv
- utveckla revisionsrapporter och andra revisionsdokument ur ett klarspråks- och tillgänglighetsperspektiv
- delta som teammedlem i granskningsarbetet
- ansvara för och utveckla revisionens kommunikation och dialog med media
- utveckla revisionens kommunikation och dialog med regionens invånare
- utveckla och underhålla revisionens webbsidor
- genomföra interna utbildningar
- vara rådgivare till medarbetare och förtroendevalda revisorer i kommunikations- och mediafrågor
Vad kan vi erbjuda dig?
Som en av Sveriges största arbetsgivare kan vi erbjuda rätt person goda karriär- och utvecklingsmöjligheter. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och bidra till Västra Götalandsregionens vision ”det goda livet”. Vi eftersträvar en god balans mellan arbetsliv och privatliv och värnar om våra medarbetares hälsa. Läs om våra förmåner på https://insidan.vgregion.se/min-anstallning/formaner/
Kvalifikationer
Vi söker dig som:
Vi ser att det är meriterande om du har:
Det är viktigt för oss att du kan arbeta utifrån vår värdegrund:
Övrigt
Vi eftersträvar jämlikhet där alla medarbetare ska ha lika möjligheter och rättigheter till att utvecklas, göra ett bra arbete och trivas på arbetsplatsen.
Placeringsort enligt överenskommelse i Göteborg eller Skövde, men arbete vid andra kontor och resor i regionen förekommer i viss omfattning. Vid våra kontor i Skövde och Göteborg arbetar vi i en kontorsmiljö som är anpassad till ett aktivitetsbaserat arbetssätt.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, där våra medarbetares olikheter berikar och utvecklar verksamheten.
Läs mer om vår verksamhet här: http://www.vgregion.se/om-vgr/
Välkommen med din ansökan!
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Deltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 50% |
Ort | Göteborg eller Skövde |
Län | Västra Götalands län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2021/4491 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2021-07-14 |
Sista ansökningsdag | 2021-08-08 |