Enhetschef diarium/arkiv

I takt med att digitaliseringen ökar blir arkivfrågorna alltmer aktuella i samhället. Hos oss på Gemensam service, Västra Götalandsregionen (VGR) har vi bred kompetens inom arkiv och arbetar tillsammans för att säkerställa att rätt information bevaras. Detta gör att alla får samma möjlighet att utöva sina demokratiska rättigheter och ta del av allmänna handlingar, både nu och i framtiden. Vi stöttar även regionens mindre förvaltningar. Nu söker vi en enhetschef med intresse för arkivfrågor!  

Arbetsuppgifter 

Som enhetschef för arkiv och diarium kommer du att spela en avgörande roll i hanteringen och utvecklingen av våra dokument och arkivsystem. Du kommer att leda en dedikerad grupp om 15 medarbetare där du ansvarar för att säkerställa att vi följer gällande lagar och riktlinjer för arkivering och dokumenthantering. Ditt team arbetar inom tre områden; arkiv och scanning, slutförvaring samt diarieföring. Områdena är även uppdelade rent geografisk, majoriteten av medarbetarna har placering i Vänersborg, och en mindre andel sitter i Göteborg, vilket innebär en fördelning av tid mellan de två orterna. I rollen ingår fullt ansvar för verksamhet, ekonomi och personal, och du är en del av ledningsgruppen för området tillsammans med sex andra enhetschefer samt en processledare.  

Dina arbetsuppgifter kommer också att inkludera:  

• Överse och koordinera arbete inom enheten för att säkerställa hög kvalitet och effektivitet  
• utbildning och support för personal gällande arkiv- och diariumfrågor  
• genomföra analyser och utvärdera nuvarande system för att identifiera förbättringsområden. 

Som enhetschef kommer du att ha nära kontakt med flera intressenter inom organisationen och ingå i nätverk där huvudfokus är hantering av dokument- och informationshantering och digitalisering. Placering för tjänsten är möjlig både i Göteborg och Vänersborg. Det ingår resor i tjänsten, där det är möjligt använder vi gärna kollektivtrafiken vid resor.  

Kvalifikationer 

Vi söker dig som har högskole- eller universitetsutbildning med för tjänsten lämplig inriktning, exempelvis informationsvetenskap. Alternativt har du annan utbildning och erfarenhet som bedöms som likvärdig. Har du läst arkivvetenskap eller liknande är detta meriterande. 

Du har erfarenhet av administrativt arbete, och god kännedom och förståelse för de lagar och regler som finns för dokumenthantering i offentlig verksamhet. Vi ser att du har tidigare erfarenhet av chefs- eller ledarskap, gärna inom liknande verksamhet. Du är en smidig kommunikatör och har väl utvecklad förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Vidare är du trygg i ditt sätt att leda, och har förmåga att förmedla budskap och vara en förebild för såväl din medarbetargrupp som andra inom regionen.  

Vårt erbjudande 

För oss är det viktigt med ett positivt arbetsklimat och vi ser till att ha roligt på jobbet. Vi har en stark gemenskap och en kultur där alla hjälper alla. Vi erbjuder en arbetsplats där du får vara med och göra skillnad. Du blir en del i en stor organisation där vi lär av varandra i så väl det dagliga arbetet som genom nätverksträffar och utbildningssatsningar. Vi värnar om balans mellan arbete och fritid och erbjuder flexibla arbetstider och distansarbete när verksamheten tillåter.  

Rekryteringsprocessen 

I den här processen efterfrågar vi inget personligt brev utan vi vill i stället att du svarar på några frågor i samband med att du registrerar din ansökan. Tänk på att svara utförligt då vi gör vårt första urval baserat på dina svar.  

Då placering för tjänsten är möjlig både i Göteborg och Vänersborg är samma annons publicerad flera gånger. Båda annonserna leder till samma ansökning. Du väljer vilken placeringsort som är aktuell för dig i samband med att du registrerar din ansökan.  Ansök via länken:

ANSÖK HÄR

Efter sista ansökningsdag kommer vi att kontakta de kandidater som är aktuella för en första intervju. Första intervjuer är planerade till den 11/12, så gör gärna en markering i kalendern redan nu.   

Chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen utgår från regionens fyra chefskriterier; Värdegrundsbaserat chefskap, Mål- och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap och Utvecklingsorienterat chefskap. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg. Testerna planeras att genomföras 8/1. Andra intervju samt facklig intervju är planerad till 22/1. 

För frågor som rör tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Andrea Thomsen. För frågor om processen kontaktar du Lina Persson, HR.  

 
Varmt välkommen med din ansökan senast 1 december.